|
Задолженность по зарплатам в Киеве – рекордная за 2,5 года04.07.2013
С начала текущего года в Киеве задолженность по выплате зарплаты увеличилась на 48,6% (на 3,6 миллиона гривен) и на 1 июня составила 11 миллионов гривен. По информации Госкомстата, на 1 января задолженность составляла 7,4 миллиона гривен, на 1 февраля – 9,6 миллиона гривен, на 1 марта – 9,3 миллиона гривен, на 1 апреля – 8,6 миллиона гривен, на 1 мая – 9,7 миллиона гривен. Так, рост на 59% зафиксирован в Закарпатской области (с 2,2 миллиона гривен на 1 января до 3,5 миллиона гривен на 1 июня) и в Черновицкой области (с 3,6 миллиона гривен до 5,6 миллиона гривен соответственно). В остальных регионах тепмы роста задолженности в текущем году почти вдвое ниже. Согласно данным, предоставленным Госкомстатом, размер задолженности по выплате зарплаты в Киеве на 1 июня (11 миллионов гривен) является самым высоким показателем за 2005-2006 и первые пять месяцев 2007 года. Так, с начала 2005 года задолженность свыше 10 миллионов гривен была зафиксирована в Киеве один раз в 2005 году – на 1 июля (10,1 миллиона гривен), и четыре раза в 2006 году – на 1 июня (10,7 миллиона гривен), на 1 июля (10,8 миллиона гривен), на 1 сентября (10,4 миллиона гривен), на 1 октября (10,3 миллиона гривен). |
23 сентября 2017
Процесс подбора сотрудника на вакантное место многие считают завершенным в момент выхода новичка на работу. Мы считаем, что такая точка зрения нарушает непрерывность организационного функционирования. Можно даже сказать сильнее - взаимодействие с организацией не должно внезапно прекращаться и после его увольнения. 06 ноября 2015
Легко ли уволить сотрудника? Если верить кинофильмам, то запросто. И тот, осознав неизбежность, в тоске уходил. 05 ноября 2015
Запросто, осталось только убедить вашего начальника в новой, прогрессивной теории доктора Даррена Липники о том, что люди с большей легкостью решают любые интеллектуальные задачи лежа, а не сидя или стоя. Сотрудники Австралийского национального университета проверили это утверждение, отобрав для эксперимента 20 добровольцев, которым предложили составить 32 анаграммы (пары слов, составленные из одного набора букв), находясь в двух положениях: стоя и лежа. Адреса электронной почты
По общим вопросам:
Директор: Рожанская Марина mr@advert-prior.com Управляющий партнер, консультант: Клещинская Елена ek@advert-prior.com Калугина Татьяна tk@advert-prior.com Консультант: Солдунова Юлия ys@advert-prior.com Шкенда Ольга os@advert-prior.com Консультант-стажер: Кузнецова Анна ak@advert-prior.com Варутина Анастасия av@advert-prior.com Офис-менеджер: Баштынская Ирина bi@advert-prior.com |