|
Зарплата киевлянина в 2,5 раза меньше, чем у жителя Москвы29.08.2013
По данным Госкомстата, средняя заработная плата в Киеве в декабре 2010 года составляла 4174 грн. (около 521$). При этом, по уровню заработных плат Киев существенно уступает столицам России, Беларуси и Казахстана. Зарплата жителей Минска в 1,3 раза выше, чем в Киеве. А среднестатистический житель Астаны получает в 1,4 раза больше, чем киевлянин. Опрошенные “Делом” эксперты отмечают, что чем выше должность, а значит, и зарплата работника, тем более существенная разница между доходами в Киеве, Москве, Астане и Минске. По должности оператор колл-центра зарплаты в Киеве и в Алматы практически совпали. На указанной должности в Москве платили приблизительно в 1,3 раза больше, чем в Киеве. Что касается руководителя предприятия, разница более существенная. Заработная плата в Москве в 2,5 раза выше, чем в Киеве, а в Казахстане – в 2 раза. Разницу в зарплатах в Киеве и в Алматы Константин Ткаченко поясняет дефицитом персонала в Казахстане. “В Казахстане преобладают либо совсем небольшие компании, либо огромные корпорации, часто национальные. Компаний небольшого размера, тем более с иностранным капиталом в Казахстане меньше, чем в Украине. Поэтому есть дефицит квалифицированных кадров, которым и платят выше, чем в Киеве”, – говорит эксперт. Более высокие зарплаты в Минске эксперты объясняют управляемостью экономики Беларуси со стороны государства. |
23 сентября 2017
Процесс подбора сотрудника на вакантное место многие считают завершенным в момент выхода новичка на работу. Мы считаем, что такая точка зрения нарушает непрерывность организационного функционирования. Можно даже сказать сильнее - взаимодействие с организацией не должно внезапно прекращаться и после его увольнения. 06 ноября 2015
Легко ли уволить сотрудника? Если верить кинофильмам, то запросто. И тот, осознав неизбежность, в тоске уходил. 05 ноября 2015
Запросто, осталось только убедить вашего начальника в новой, прогрессивной теории доктора Даррена Липники о том, что люди с большей легкостью решают любые интеллектуальные задачи лежа, а не сидя или стоя. Сотрудники Австралийского национального университета проверили это утверждение, отобрав для эксперимента 20 добровольцев, которым предложили составить 32 анаграммы (пары слов, составленные из одного набора букв), находясь в двух положениях: стоя и лежа. Адреса электронной почты
По общим вопросам:
Директор: Рожанская Марина mr@advert-prior.com Управляющий партнер, консультант: Клещинская Елена ek@advert-prior.com Калугина Татьяна tk@advert-prior.com Консультант: Солдунова Юлия ys@advert-prior.com Шкенда Ольга os@advert-prior.com Консультант-стажер: Кузнецова Анна ak@advert-prior.com Варутина Анастасия av@advert-prior.com Офис-менеджер: Баштынская Ирина bi@advert-prior.com |